工作过程系统化理念指导下的高职课程改革探讨——以薪酬管理课程为例

• 作者: 邓春英
• 来源期刊: 职业时空
• 关键词: 高职教育 工作过程系统化 薪酬管理 课程开发
• 年，卷（期）: 2015,（3）
• 所属期刊栏目: 职教论坛
• 页码范围: 13-15
• 页数: 3页
• 字数: 3276字
• 语种: 中文

摘要

借鉴德国“工作过程系统化”理念,针对高职薪酬管理课程进行了工作过程系统化的改革实践探索,为当前我国高职院校进行有效的课程改革提供借鉴.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	邓春英		9	8	2.0	2.0