企业2.0时代,大数据技术对人力资源管理的影响

• 作者: 胡朋雪
• 来源期刊: 现代商业
• 关键词: 企业2.0 大数据技术 人力资源管理
• 年，卷（期）: 2015,（12）
• 所属期刊栏目: 人力资源
• 页码范围: 75-76
• 页数: 2页
• 字数: 1905字
• 语种: 中文

摘要

随着云计算、物联网等信息技术工具的发展、社交网络服务的广泛应用,企业将构建统一的工作平台,加强企业内部、企业与合作伙伴、企业与客户的沟通与协作,实现企业2.0,即企业社会化.企业2.0的实现将产生与积累大量数据,应用大数据技术对这些数据进行抽取、集成、分析、解释,可以实现即时化、精确化的高效管理.企业2.0与大数据技术将给企业管理带来翻天覆地的改变.本文将结合人力资源管理的基本职能,分析企业2.0与大数据技术对人力资源管理的影响.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	胡朋雪		2	7	1.0	2.0