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摘要:
目的::了解厦门市社区精神卫生工作的人力资源现况,发现其存在的问题,为社区重性精神疾病管理提供参考和依据。方法:采用问卷调查的方法对2013年厦门市6家区级精神病防治机构(以下简称为精防机构)和38家社区卫生服务中心开展调查,了解社区精神卫生工作人员构成情况。结果:全市共有47名基层人员从事社区精神卫生工作,其中年龄为26~58岁,平均年龄为(35.09±9.3)岁;临床医学专业32人(68.08%),公共卫生专业6人(12.77%),护理专业6人(12.77%),检验专业1人(2.13%),其他专业2人(4.25%);初级职称34人(72.34%),中级职称10人(21.28%),高职称3人(6.38%);中专2人(4.25%),大专15人(31.93%),本科30人(63.82%);从事精神卫生工作时间为0.2~7年,平均(2.77±0.8)年。结论:厦门市社区精神卫生工作人员以中青年为主,以临床医学专业为主,有较高的学历基础,但从事精神卫生工作时间较短,专业知识有待加强,需要积极开展社区精神卫生防治人员精神卫生知识培训,提高他们的业务水平。
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篇名 厦门市社区精神卫生工作人力资源调查分析
来源期刊 中国民康医学 学科 医学
关键词 社区 精神卫生 人力资源 现况调查
年,卷(期) 2015,(7) 所属期刊栏目 调查研究
研究方向 页码范围 101-102
页数 2页 分类号 R749
字数 2445字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1672-0369.2015.07.050
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人力资源
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中国民康医学
半月刊
1672-0369
11-4917/R
大16开
北京市西城区永安路173号 南楼526室
82-503
1988
chi
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