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摘要:
目的:研究探讨适合我国三甲医院的医师多点执业模式。方法:根据目前中国医师多点执业模式进行分析,并通过对上海某三甲医院医务人员的调查,了解其对多点执业认知意愿程度。结果:统计显示医师对多点执业的意愿较为强烈,认为此种模式能让病人获益,但同时也有较多因素制约其发展。结论:医师多点执业是优化资源配置的一大利器,应在做好监管的前提下,稳步有序推进。
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文献信息
篇名 某三甲医院医师多点执业意愿及认知研究
来源期刊 中国卫生资源 学科 医学
关键词 多点执业 意愿研究 可行性方案
年,卷(期) 2016,(5) 所属期刊栏目 卫生人力
研究方向 页码范围 426-428
页数 3页 分类号 R192.3
字数 3421字 语种 中文
DOI 10.13688/j.cnki.chr.2016.15258
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多点执业
意愿研究
可行性方案
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期刊影响力
中国卫生资源
双月刊
1007-953X
31-1751/R
大16开
上海市延安西路1326号生物大厦22楼
4-739
1998
chi
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