海外工程项目人力资源属地化研究--以中交四航局肯尼亚蒙内铁路项目为例

• 作者: 程鹏
• 来源期刊: 建筑经济
• 学科: 经济
• 关键词: 建筑企业 海外工程项目 人力资源 属地化管理
• 年，卷（期）: 2016,（9）
• 所属期刊栏目: 项 目 管 理
• 页码范围: 44-46
• 页数: 3页
• 分类号: F407.9
• 字数: 3761字
• 语种: 中文
• DOI: 10.14181/j.cnki.1002-851x.201609044

摘要

探讨海外工程项目人力资源属地化的必然性，分析其存在的问题。结合海外项目实际，提出制定人力资源属地化实施方案、建立规范的人力资源属地化管理制度、加强跨文化管理、加强外籍雇员培训、重视对海外项目部中方人员的“赋能”及建立完善的考核激励机制等人力资源属地化提升措施。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	程鹏		2	12	1.0	2.0