怎样面对年轻干部“逢提必疑”的信任障碍？

• 作者: 康波 张春福 王海波 赵天晟
• 来源期刊: 党的生活（江苏）
• 学科: 政治法律
• 关键词: 优秀年轻干部 群众公认 信任 民意测验 “话语权” 群众路线 干部工作 培养选拔
• 年，卷（期）: 2016,（5）
• 页码范围: 16-17
• 页数: 2页
• 分类号: D630.3

摘要

困局：干部“年轻化”与“逢提必疑”“群众公认”，就是指大多数群众拥护和赞成。这项原则是“主仆”关系的生动诠释，也是干部工作走群众路线的重要体现。按照《中共中央关于抓紧培养选拔优秀年轻干部的通知》，群众参与荐贤举能的途径有三种：一是民主推荐，二是民意测验，三是民主评议。一般来说，参与推荐、测验、评议的“群众”须具有广泛性、层次性和代表性，做到“知情人投知情票”，但在实际操作中，这些准则因被技术性处理而“异化”，尤其是普通群众的“话语权”不被重视，极易导致群众“被代表”、

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	张春福		6	0	0.0	0.0
2	赵天晟		1	0	0.0	0.0
3	王海波		1	0	0.0	0.0
4	康波		2	0	0.0	0.0