观点

• 来源期刊: 家庭服务
• 学科: 经济
• 年，卷（期）: jtfw_2016,（10）
• 页码范围: 8-9
• 页数: 2页
• 分类号: F272.92

摘要

<正>团队里的聪明人重要,还是规范更重要?研究者们调查了Google全球的180个团队,发现成员们的人格类型、专业技能、个人背景对团队的总体表现没有显著影响。在某个项目上取得成功的团队往往在其他项目上也更容易成功。相反,在某个项目上失败的团队则很可能成为彻底的loser。一个成功的团队到底靠什么胜出?答案是,团队的规范,即成员对于整