高职院校人力资源管理存在的问题和对策

• 作者: 明婧
• 来源期刊: 现代营销
• 关键词: 高职院校 人力资源管理 激励机制
• 年，卷（期）: 2016,（3）
• 所属期刊栏目: 人力资源
• 页码范围: 91
• 页数: 1页
• 字数: 2051字
• 语种: 中文

摘要

人力资源管理作为高职院校综合管理中的重要组织部分,其地位因高校的不断扩招而日渐冷落,其中暴露的问题也较为突出.人力资源管理理念的落后,管理制度的不完善以及人才激励机制的不合理严重地挫伤了人力资源管理在高校中的地位.本文通过提出树立先进的人力资源管理理念,建立健全人力资源管理制度以及完善人才激励机制等建议,以期为高职院校人力资源管理的发展建言献策.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	明婧		7	4	1.0	1.0