原文服务方: 云南水力发电       
摘要:
面对现代竞争日趋激烈的环境,小微企业应当进一步认清自身在人力资源管理方面的不足和缺陷,从而采取有效的应对措施,提高企业绩效。如何破解这一难题成为挽救小微企业的关键,根据我国小微企业的现状,指出其人力资源管理存在的问题,并深层次分析问题形成原因,力求找出解决问题的方法。通过对小微企业在人力资源管理方面存在的问题进行详述,进而提出几点针对性对策。
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内容分析
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文献信息
篇名 小微企业人力资源管理问题及对策
来源期刊 云南水力发电 学科
关键词 小微企业 人力资源管理 管理问题 管理对策
年,卷(期) 2024,(Z1) 所属期刊栏目 工程建设、运行、管理
研究方向 页码范围 104-107
页数 4页 分类号
字数 语种 中文
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研究主题发展历程
节点文献
小微企业
人力资源管理
管理问题
管理对策
研究起点
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
云南水力发电
双月刊
1006-3951
53-1112/TK
大16开
1985-01-01
chi
出版文献量(篇)
6225
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