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摘要:
习近平总书记在河南考察时第一次提出了新常态,而对于经济新常态而言就需要适应经济增速有高速向中高速的转变,并积极的优化升级经济结构,同时在2016年由中央经济工作会议定调后,供给侧结构性改革正式拉开帷幕,重视产业结构的调整,提高社会生产水平,解决当前我国经济发展的重要问题,而无论是经济新常态还是供给侧结构性改革都需要人才的支撑,才能够更好的完成改革的艰巨任务,因此人力资源的开发是当前我国改革当中的首要任务之一。本文以吉林省为例,对人力资源市场的发展进行了简要的分析。
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文献信息
篇名 吉林省人力资源市场发展研究
来源期刊 现代国企研究 学科 经济
关键词 吉林省 人力资源 市场发展
年,卷(期) xdgqyj_2016,(8) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 149-
页数 1页 分类号 F249.27
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研究主题发展历程
节点文献
吉林省
人力资源
市场发展
研究起点
研究来源
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
现代国企研究
月刊
2095-0322
11-5992/F
大16开
北京市丰台区南四环西路188号三区26号
2010
chi
出版文献量(篇)
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