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摘要:
目的:研究团队精神在呼吸科护理工作中的应用效果。方法选取2014年1—12月该院呼吸科18名护理人员作为研究对象展开研究。对患者进行团队精神培养和教育。教育实施前后,调查记录任务完成率、患者对护理工作的满意度及年终投诉率。结果团队精神培养实施后,呼吸科护士的任务完成率(62.5%vs 93.8%)和患者对护理工作的满意度(75.0%vs 100.0%)均明显提高(P<0.05),呼吸科全年患者的投诉率显著降低(P<0.05)。结论呼吸科护理工作中应用团队精神进行培养,可显著提高任务完成效果,提高患者满意度,值得广泛推广。
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文献信息
篇名 团队精神在呼吸科护理工作中的应用
来源期刊 中国卫生产业 学科 医学
关键词 呼吸科 护理 团队精神
年,卷(期) 2016,(7) 所属期刊栏目 ▆ 医药卫生管理
研究方向 页码范围 182-183
页数 2页 分类号 R473.5
字数 1883字 语种 中文
DOI 10.16659/j.cnki.1672-5654.2016.07.182
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1 刘珍英 2 0 0.0 0.0
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11-5121/R
大16开
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80-117
2003
chi
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