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摘要:
距全国人大审议通过《劳动合同法(草案)》已过去整整9年.这9年间,争议不断,尤其是近期,关于《劳动合同法》的争论再趋激烈. 此番争论的焦点集中在:《劳动合同法》对劳动者的保护是否过度,《劳动合同法》是否是企业利润下滑、经济衰退的主要原因之一,签订无同定期限劳动合同对大中小企业采取一刀切的做法是否合适等. 由于当前我国正开展供给侧改革,企业在着力降成本、过剩行业着力去产能,《劳动合同法》是否能适应这种改革的需要?是否需要修订?
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篇名 劳动合同法的四大争议
来源期刊 政府法制 学科
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年,卷(期) 2016,(19) 所属期刊栏目 法治观察
研究方向 页码范围 14-15
页数 2页 分类号
字数 语种 中文
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政府法制
旬刊
1004-7476
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大16开
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22-110
1990
chi
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