企业管理者如何加强员工激励

• 作者: 张俊辉
• 来源期刊: 企业改革与管理
• 关键词: 企业 经营管理者 人力资源管理 经济效益
• 年，卷（期）: 2016,（8）
• 所属期刊栏目: 人力资源
• 页码范围: 101
• 页数: 1页
• 字数: 2261字
• 语种: 中文

摘要

从人力资源管理的有效性方面来看,企业员工工作的主动性与积极性是影响企业劳动生产与经济效益的关键因素.因此,企业经营管理者必须掌握激励员工的有效方法,使员工的潜力被有效地挖掘出来,员工才能够提升工作积极性与主动性并为提升企业的经济效益、促进企业持续稳定发展贡献自己的一份力量.笔者在本文中,探讨了企业经营管理者加强员工激励应采取的几种措施.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	张俊辉		1	0	0.0	0.0