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摘要:
发电企业作为我国的国有企业,其本身在国民经济发展过程中有着不可忽视的地位与意义.并且近些年来,各个企业之间的竞争还体现在人才的竞争层面.所以,对发电企业电力系统进行必要的人力资源管理可以有效提升发电企业的整体竞争水平.本文就将针对发电企业电力系统人力资源管理过程中普遍存在的问题进行阐述并且提出相应的改进策略,以期促进我国发电企业电力系统的完善,提升电力系统的人力资源管理水平.
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文献信息
篇名 电力系统人力资源管理浅析
来源期刊 企业改革与管理 学科
关键词 发电企业 电力系统 人力资源 管理 问题 对策
年,卷(期) 2016,(13) 所属期刊栏目 人力资源
研究方向 页码范围 92
页数 1页 分类号
字数 1717字 语种 中文
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研究主题发展历程
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发电企业
电力系统
人力资源
管理
问题
对策
研究起点
研究来源
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研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
企业改革与管理
半月刊
1007-1210
11-3793/F
大16开
北京市
82-511
1993
chi
出版文献量(篇)
32012
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