组织人力资源管理培训需求分析

• 作者: 尹砚
• 来源期刊: 中小企业管理与科技
• 学科: 经济
• 关键词: 培训需求 分析模型与方法 人力资源管理
• 年，卷（期）: 2016,（27）
• 所属期刊栏目: 管理科学
• 页码范围: 25-26
• 页数: 2页
• 分类号: F241.33
• 字数: 3616字
• 语种: 中文

摘要

随着国内组织对人力资源的重视,如何通过培训使得员工能力有效提升也越来越成为困扰人力资源管理部门的问题,而培训需求的分析是开展培训活动的前提和基础.本文从其意义、模型、基本思路等方面对组织人力资源管理培训需求进行分析概括.