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摘要:
随着高校的扩招,师范专业毕业生就业问题日益突出,以南京师范大学泰州学院为例,本文主要分析师范专业毕业生就业观念保守、求职双方的供求关系、考编报名条件限制、师范生培养以及师范专业毕业生面临的挑战等等,分别从学校层面和学生自身方面提出师范生就业难的对策,以此达到解决师范专业就业问题,提升就业竞争力.
内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 师范专业毕业生就业问题分析及对策分析——以南京师范大学泰州学院为例
来源期刊 课程教育研究 学科 教育
关键词 师范专业 就业问题 对策分析
年,卷(期) 2016,(35) 所属期刊栏目 综述·专著
研究方向 页码范围 3
页数 1页 分类号 G64
字数 1862字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 张海华 南京师范大学泰州学院数学科学与应用学院 3 2 1.0 1.0
传播情况
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研究主题发展历程
节点文献
师范专业
就业问题
对策分析
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
课程教育研究
旬刊
2095-3089
15-1362/G4
16开
内蒙古自治区呼和浩特市
16-129
2012
chi
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54497
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95
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42448
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