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摘要:
本文对东莞科技馆自主研发的平衡计分卡绩效管理系统进行了研究.本系统融合了App、平衡计分卡理论的主要特征,旨在优化绩效管理、实现组织战略目标.依托移动互联网等信息化技术,系统实现了绩效指标管理、项目跟踪、资金预算监控功能,有助于领导集体准确把脉全局,从而科学决策;有利于员工明晰工作目标,从而提高工作积极性;有利于组织加强协同沟通,从而优化战略性绩效管理.为促进系统的推广和可持续应用,应以用户的接受度为基础、以场馆特色为抓手、以调研结论为依据进行系统优化.
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文献信息
篇名 平衡计分卡绩效管理系统的开发及运行探究 ——以东莞科技馆为例
来源期刊 科学家 学科 工学
关键词 平衡计分卡 科技馆 绩效管理 App
年,卷(期) 2017,(12) 所属期刊栏目 科学发展创新
研究方向 页码范围 122-124
页数 3页 分类号 TP2
字数 3957字 语种 中文
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研究主题发展历程
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平衡计分卡
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App
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科学家
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1673-9671
10-1135/N
大16开
北京市朝阳区东土城路8号
2013
chi
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