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摘要:
为确定影响物流企业员工安全参与行为的因素与演化路径,推动对物流企业员工的安全监管,在员工和物流企业具有有限理性的前提下,从物流企业与员工之间的博弈机理出发,构建了员工安全参与行为的演化博弈模型.采用系统动力学方法分析模型的演化趋势,通过数值仿真分析物流企业员工安全参与行为及演化路径.结果表明,奖励力度、惩罚力度等参数影响着员工策略的变化,物流企业可加大对员工不积极参与安全行为的处罚力度,并适当提高奖励力度,从而提高员工的参与安全活动的积极性;物流企业还应建立奖励与惩戒相结合的管理制度,同时通过技术创新降低监督成本,实现对员工安全的有效监管.
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文献信息
篇名 物流企业员工安全参与行为演化路径研究
来源期刊 安全与环境学报 学科 工学
关键词 安全管理工程 物流企业 安全参与行为 演化博弈 系统动力学
年,卷(期) 2017,(5) 所属期刊栏目 安全管理
研究方向 页码范围 1844-1848
页数 5页 分类号 X949
字数 语种 中文
DOI 10.13637/j.issn.1009-6094.2017.05.043
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 张燕 四川师范大学商学院 27 151 8.0 11.0
2 罗宏森 四川师范大学公共安全与应急研究院 14 56 5.0 7.0
3 郑涛 四川师范大学科研处 16 42 5.0 6.0
4 王文轲 四川师范大学商学院 24 96 5.0 9.0
5 卓泽悦 四川师范大学商学院 3 6 2.0 2.0
6 游倩 四川师范大学商学院 1 1 1.0 1.0
7 雷晶绚 四川师范大学商学院 2 2 1.0 1.0
传播情况
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引文网络
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研究主题发展历程
节点文献
安全管理工程
物流企业
安全参与行为
演化博弈
系统动力学
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
安全与环境学报
双月刊
1009-6094
11-4537/X
大16开
北京市海淀区中关村南大街5号
2-770
2001
chi
出版文献量(篇)
6138
总下载数(次)
38
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