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摘要:
机关单位要想朝着可持续发展的道路前进,就要开展好政工工作对机关单位的发展.机关单位在正常开展政工工作的过程中,就可以最大程度促使机关单位朝着更好的方向发展,还可以充分的挖掘机关单位中存在的潜在价值,促使机关单位的发展获得最大化的效益.以人为本的理念,是促使机关单位正常开展政工工作的关键所在,这样就需要机关单位将此作为导向,推动政工工作的有效落实.
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文献信息
篇名 基于以人为本的机关单位政工工作对策分析
来源期刊 赤子 学科
关键词 以人为本 机关单位 政工工作 对策
年,卷(期) 2017,(28) 所属期刊栏目 政工论坛
研究方向 页码范围 15
页数 1页 分类号
字数 2119字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1671-6035.2017.28.012
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研究主题发展历程
节点文献
以人为本
机关单位
政工工作
对策
研究起点
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
赤子
旬刊
1671-6035
11-4627/C
16开
北京市
2001
chi
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41927
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124
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