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提升电力企业人力资源管理水平的建议
提升电力企业人力资源管理水平的建议
作者:
张宏友
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
电力企业
人力资源管理
特点
问题
措施
摘要:
为了可以进一步促使电力企业满足当今社会发展的需要,一定要加大管理力度,尤其是有效落实人力资源管理工作的开展.当电力企业在实际发展的时候,应当紧跟时代的脚步,树立正确的工作理念,并引进新型管理手段,将管理质量加以提升,进而为企业带来最大化的经济效益.对此,本文主要从以下几个方面进行分析,笔者依据多年经验提出自己的一些看法,提供给相关人士,供以借鉴.
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人力资源管理
人才
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文献信息
篇名
提升电力企业人力资源管理水平的建议
来源期刊
中国科技投资
学科
关键词
电力企业
人力资源管理
特点
问题
措施
年,卷(期)
2017,(18)
所属期刊栏目
管理方略
研究方向
页码范围
225-226
页数
2页
分类号
字数
2937字
语种
中文
DOI
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作者信息
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姓名
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张宏友
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电力企业
人力资源管理
特点
问题
措施
研究起点
研究来源
研究分支
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期刊影响力
中国科技投资
主办单位:
中国信息协会
出版周期:
旬刊
ISSN:
1673-5811
CN:
11-5441/N
开本:
大16开
出版地:
北京市
邮发代号:
82-979
创刊时间:
2002
语种:
chi
出版文献量(篇)
55421
总下载数(次)
154
总被引数(次)
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