国有企业财务管理激励机制的改革与创新途径

• 作者: 葛君
• 来源期刊: 企业改革与管理
• 关键词: 国有企业 激励机制 绩效
• 年，卷（期）: 2017,（1）
• 所属期刊栏目: 财务审计
• 页码范围: 137
• 页数: 1页
• 字数: 2024字
• 语种: 中文

摘要

国有经济是我国国民经济的重要支柱,控制国民经济命脉,对于发挥社会主义制度的优越性,增强我国的经济实力具有关键作用.员工作为企业的灵魂和支柱,如何调动员工积极性,挖掘其潜能对企业发展具有重大意义.因此建立有效的员工激励机制是保持国有经济的活力,促进国有企业的改革和转型的重要保证.本文就国有企业激励机制进行论述,为国有企业财务管理激励机制的改革和创新提供参考.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	葛君	江苏中烟工业有限责任公司财务管理部	4	10	2.0	3.0