临时工用工法律规范与多元化发展研究

• 作者: 陈俊翔
• 来源期刊: 企业改革与管理
• 关键词: 临时工 用工规范化 法律关系 多元化
• 年，卷（期）: 2017,（1）
• 所属期刊栏目: 人力资源
• 页码范围: 87,90
• 页数: 2页
• 字数: 2824字
• 语种: 中文

摘要

临时性岗位用工人数的剧增,给劳动用工管控工作带来更多问题.如近年来关于临时工用工负面问题的延伸,也给社会舆情带来敏感话题.临时工作为一个概念,其在法律规范体系中的地位和作用如何?劳动关系是维系用工关系的基础,而处于社会转型期的我国劳动关系规范化问题,也需要因时、因势来疏导.因此,积极从临时工用工问题来反思,从探讨多方协同机制上来减少临时工负面效应问题,才是推进我国劳动关系市场化、规范化的重点工作.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	陈俊翔		4	2	1.0	1.0