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摘要:
文章依据我国高校在人才创新上的有效做法,结合高校实际,从奠定人才强校战略地位的高度,提出树立人才引领观念,建立创新人才机制,营造创新文化氛围,完善人才评价机制等相关对策,探索人才创新的有效途径.
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创新人才培养
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内容分析
关键词云
关键词热度
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文献信息
篇名 高校实施人才创新措施研究
来源期刊 成才之路 学科 教育
关键词 高校 人才创新 人才引领 措施
年,卷(期) 2017,(20) 所属期刊栏目 创新人才教育研究
研究方向 页码范围 1
页数 1页 分类号 C961|G647
字数 1881字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 戴婷婷 河海大学商学院 4 86 2.0 4.0
2 郭万牛 河海大学商学院 4 35 1.0 4.0
传播情况
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引文网络
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二级参考文献  (0)
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2009(1)
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2017(0)
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2018(1)
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研究主题发展历程
节点文献
高校
人才创新
人才引领
措施
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
成才之路
旬刊
1008-3561
23-1437/G4
大16开
黑龙江省哈尔滨市
14-2
1999
chi
出版文献量(篇)
52689
总下载数(次)
58
总被引数(次)
26501
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