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摘要:
电成为人们生活中重要的能源,随着用电电器的增多,电力资源在人们日常生活和工作中均发挥着至关重要的作用。与此同时,供电企业需要做好人力资源开发管理才能真正提升管理效能,提高企业的整体服务质量。能力素质模型是一种新型的人力资源开发管理手段,不仅能够满足现代供电企业的发展需求,也可以实现人力资源的合理和优化配置。基于此,简述能力素质模型的积极作用,并探讨基于能力素质模型的供电企业人力资源开发管理策略。
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文献信息
篇名 浅谈基于能力素质模型的供电企业人力资源开发管理
来源期刊 市场周刊·理论版 学科 经济
关键词 能力素质模型 供电企业 人力资源开发管理
年,卷(期) 2017,(39) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 0071-0071
页数 1页 分类号 F
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研究主题发展历程
节点文献
能力素质模型
供电企业
人力资源开发管理
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市场周刊·理论版
其它
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