能力素质冰山模型在护理人力资源中的应用

• 作者: 刘敏 朱婉莹 王海凤 管旌旌
• 来源期刊: 全科护理
• 关键词: 能力素质冰山模型 护理管理 人力资源管理
• 年，卷（期）: 2016,（36）
• 所属期刊栏目: 护理管理
• 页码范围: 3843-3844
• 页数: 2页
• 分类号: R197.323
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1674-4748.2016.36.028

摘要

解读能力素质冰山模型，并通过文献检索了解国内外护理能力素质冰山模型的应用现状，阐述了基于冰山理论的护理人力资源的改进策略，旨在促使医院在人力资源管理方面重视护理工作者的职业态度和综合素质，提高护理人员的职业化护理水平，从而提高医院的核心竞争力。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	刘敏		136	442	11.0	15.0
2	管旌旌		45	199	7.0	11.0
3	王海凤		6	21	3.0	4.0
4	朱婉莹		4	8	1.0	2.0