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摘要:
部队管理工作是提高官兵凝聚力与创造力,增强官兵战斗力的重要手段.在开展管理工作时,应分析管理措施存在的弊端,降低不良因素的影响,提升部队管理水平.文章的探讨中,分析了人本管理理论的内涵以及对部队管理的重要性,总结了部队管理中人本管理理论的应用问题,并探讨提高人本理论在部队管理中的应用对策.
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授权管理
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综述
人本管理理论在我国护理管理中的应用现状
人本管理
护理管理
安全管理
授权管理
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文献信息
篇名 人本管理理论在部队管理中的应用
来源期刊 神州 学科
关键词 部队管理 人本管理 训练 发展 创造
年,卷(期) 2017,(31) 所属期刊栏目 百家论坛
研究方向 页码范围 277
页数 1页 分类号
字数 1999字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1009-5071(s).2017.31.255
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1 黄林 2 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
节点文献
部队管理
人本管理
训练
发展
创造
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
神州
旬刊
1009-5071
11-4461/I
16开
北京市
2-871
2001
chi
出版文献量(篇)
50916
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117
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