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摘要:
我国当前正处于社会转型的重要时期,在这一过程中林业企业面临着许多运行制度上的改革,定额管理工作在林业企业的运行中是一项具有非常重要的基础性工作,这项工作的良好运行保障着林业企业的稳定发展.与此同时,这项工作在管理过程中也是一项非常有效的制度,对于林业企业的发展具有非常重要的导向作用,文章针对社会转型时期的林业改进工作进行了劳动定额上的内容分析,以供相关企业的参考与借鉴.
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文献信息
篇名 浅析社会转型时期的林业改进劳动定额管理工作
来源期刊 中国科技投资 学科
关键词 社会转型 林业改进 劳动定额 管理
年,卷(期) 2017,(8) 所属期刊栏目 农林畜牧
研究方向 页码范围 340
页数 1页 分类号
字数 2088字 语种 中文
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1 冯东鹏 2 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
节点文献
社会转型
林业改进
劳动定额
管理
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期刊影响力
中国科技投资
旬刊
1673-5811
11-5441/N
大16开
北京市
82-979
2002
chi
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