巨型项目信任互惠行为机理研究框架

• 作者: 任晓晨 尹贻林 王亦虹 邓斌超
• 来源期刊: 工业工程与管理
• 学科: 经济
• 关键词: 项目治理 信任 互惠 田野实验 多案例迭代 研究框架
• 年，卷（期）: 2018,（1）
• 所属期刊栏目: 理论与方法
• 页码范围: 122-134
• 页数: 13页
• 分类号: F284
• 字数: 12699字
• 语种: 中文
• DOI: 10.19495/j.cnki.1007-5429.2018.01.019

摘要

为降低缔约成本,巨型项目大标段发包模式要求发承包彼此建立信任互惠机制,缔约前发包人甄别具有高信任度的承包人,缔约后双方维持信任并彼此互惠诱发完美履约行为.为此,构建了巨型项目发包人-承包人信任互惠行为机理研究框架.首先以跨案例与深度个案研究设定发包人初始信任-阈值映射,再由分布式原理设计发包人初始信任算法;其次基于序贯博弈分析发承包双方行为策略,预设“信任-互惠-履约状态补偿”理论,并以结构方程模型对理论命题进行预检验;最后采用多案例迭代的田野实验实现纠偏→再实验→再检验的过程,以达到理论稳定.试图揭示巨型项目发承包双头博弈的信任互惠行为机理,为巨型项目治理提供理论标杆和实践指导.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	尹贻林	天津理工大学管理学院	306	6015	40.0	66.0
5	王亦虹	天津理工大学管理学院	22	160	8.0	12.0
6	任晓晨	天津理工大学管理学院	5	26	3.0	5.0
7	邓斌超	天津理工大学管理学院	6	41	3.0	6.0