HR如何推动企业的跨部门协同变革——一个跨国能源企业的案例复盘

• 作者: 秦曼
• 来源期刊: 首席人才官商业与管理评论
• 学科: 经济
• 关键词: HR 业务线 人力资源部门 变革模型 跨部门协同
• 年，卷（期）: 2018,（1）
• 页码范围: 78-84
• 页数: 7页
• 分类号: F272.92

摘要

春来又是一年,我们又将行色匆匆、踏上征程,可是,在这怡荡的春风里,我们也要“摇荡”一下思绪:在这新的一年,人力资源除了传统的招聘、培训、薪酬绩效、员工关系以外,到底还能做什么?在一个易变的、不确定的、复杂的、模糊的时代,年轻的人力资源从业者如何为企业带来更多的价值?年轻的人力资源从业者如何发展才能脱颖而出,成为同辈的佼佼者?

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1	秦曼		1	0	0.0	0.0