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摘要:
过去由"赤脚兽医"组成的村级动物防疫员队伍,由于年龄结构老化、文化素质偏低等因素,采取"战时集中、平时解散"的松散型管理模式,难以有效保障动物防疫密度和防疫质量,已不能适应新形势下的动物疫病防控工作.利川市毛坝镇畜牧兽医服务中心推行"按责分配,整村推进"防疫管理模式,取得了质量与效益的双赢效果,探索出了一条逐步向动物防疫职业化过渡的重大动物疫病防控和动物卫生监督工作新路子.
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文献信息
篇名 对动物防疫职业化的探索与实践
来源期刊 湖北畜牧兽医 学科 农学
关键词 重大动物疫病防控 提升技能 动态管理 按责分配 动物防疫职业化
年,卷(期) 2018,(2) 所属期刊栏目 畜牧管理
研究方向 页码范围 41-42
页数 2页 分类号 S851
字数 2319字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1007-273X.2018.02.024
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研究主题发展历程
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重大动物疫病防控
提升技能
动态管理
按责分配
动物防疫职业化
研究起点
研究来源
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
湖北畜牧兽医
月刊
1007-273X
42-1349/S
16开
武汉武昌南湖瑶苑1号
38-352
1980
chi
出版文献量(篇)
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