上海大机段钢轨探伤车间探伤五工班春运值班这样做——人岗匹配+薪酬激励+科学管理=职工队伍稳定

• 作者: 杨军
• 来源期刊: 班组天地
• 学科: 经济
• 关键词: 人岗匹配 薪酬激励 队伍稳定 钢轨探伤车
• 年，卷（期）: 2018,（2）
• 页码范围: 24-25
• 页数: 2页
• 分类号: F272.92

摘要

一台价值4千多万元的钢轨探伤车,每天探伤钢轨近千公里,却只有5名职工操控,有精度,有高度,更有难度。春运期间更要求连日连夜干,没有休息日,没有节假日?怎么办? 5名职工没有想法?不可能.有想法怎么办?工作还要继续干,试验探伤工作还要继续下去……上海大机段钢轨探伤车间探伤五工班成立于2017年10月底,负责全国首台国产化钢轨探伤车的运用试验与生产管理。由于国产钢轨探伤车的专业技术要求高,能够匹配的人员非常少,该单位经过精挑细选,最后仅仅选中了田曙光、刘文消、刘新新、朱立刚和尚程宁5个人。包保该班组的车间党员干部孟凡刚开拓思路、深挖潜力,调动了大家的积极性。