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摘要:
目的 探讨护士长胜任力自评问卷现场发放与问卷星结果的一致性.方法 2017年12月,选取乌鲁木齐市某三级甲等医院在职聘用护士长188例,以护士长胜任力自评问卷为评价工具,采用现场问卷发放及问卷星两种调查方式,收集问卷结果 并分析.结果护士长胜任力自评问卷现场发放结果中的各维度评分及问卷总分与问卷星结果比较差异无统计学意义(P>0.05).护士长胜任力自评问卷现场发放与问卷星平台结果具有一致性,一致性水平中等偏上(r=0.400~0.808,P<0.01),一致性水平由高到低分别是创新能力、管理能力、服务导向、个人特质、行为特征、知识技能.结论 问卷星平台在实现护士长胜任力自评时较现场问卷发放更省时省力,同时能够调动起被调查者的积极性,操作便捷,因此,问卷星平台可在护士长胜任力测评及护理管理中推广应用.
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文献信息
篇名 护士长胜任力自评不同调查方式的调查分析
来源期刊 新疆医学 学科 社会科学
关键词 护士长胜任力 问卷星 一致性
年,卷(期) 2018,(6) 所属期刊栏目 调查分析
研究方向 页码范围 633-636
页数 4页 分类号 C939
字数 3817字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 董正惠 65 420 10.0 17.0
2 王亚婷 新疆医科大学护理学院 4 8 2.0 2.0
3 吴红艳 18 98 5.0 9.0
4 陈金荣 11 53 2.0 7.0
传播情况
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引文网络
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研究主题发展历程
节点文献
护士长胜任力
问卷星
一致性
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
新疆医学
月刊
1001-5183
65-1070/R
大16开
乌鲁木齐市龙泉街191号
58-82
2002
chi
出版文献量(篇)
12614
总下载数(次)
5
总被引数(次)
17609
相关基金
新疆医科大学第一附属医院科研基金
英文译名:
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学科类型:
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