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摘要:
王建民因工作积极主动、技术出色,被评为劳模和职工代表。这本是件值得自豪的事情,但因为没有被提拔到领导岗位,这份荣誉在王建民这里便打了折扣,甚至成了包袱。他认为自己的付出没有得到企业给予的对等回报,干活时抬出他劳模的荣誉,提拔就得发扬先人后己的高风亮节,久而久之,不平衡心理导致了他的消极怠工。王建民之所以产生这样的变化,还在于他没有走出思想误区,或者说他始终没想清楚'工作为谁干,干工作为谁?'
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关键词云
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篇名 搞不清为谁工作的人只会错失前景
来源期刊 班组天地 学科 经济
关键词 王建民
年,卷(期) 2018,(5) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 63-64
页数 2页 分类号 F272.92
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1 王俊 山西兰花集团望云矿 22 0 0.0 0.0
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王建民
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期刊影响力
班组天地
月刊
2096-4307
10-1437/D
大16开
北京市东城区安德路12号中景濠庭C座50
2016
chi
出版文献量(篇)
4378
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12
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40
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