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摘要:
在经济持续快速增长与劳动力技能供给水平不足的矛盾日渐突出的情况下,从多方面解读企业在参与职业院校人才培养中面临的困境,如'参与积极性不高、技能供给需求不匹配、制度机制不完善'等等,基于此,探析出构建促进企业参与职业院校共同培养人才的激励机制,主要是'完善政府导向机制,鼓励和推动企业的参与投入;完善人才资源管理的建设,促进技能供给和需求的匹配;确立行业专业人才质量标准,改善企业参与人才的培养环境。'
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文献信息
篇名 企业参与职业院校人才培养的激励机制探析
来源期刊 中国多媒体与网络教学学报(电子版) 学科 教育
关键词 职业院校 人才培养 激励机制
年,卷(期) zgdmtywljxxbdzb_2018,(9Z) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 73-74
页数 2页 分类号 G717
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1 杨乐 2 0 0.0 0.0
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职业院校
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激励机制
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中国多媒体与网络教学学报:电子版
旬刊
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11-9321/G
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