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摘要:
目的 探讨精神科护理晨会交班中应用SBAR沟通模式的效果.方法 2017年1月-6月18名护理人员为对照组,护理晨会交班中采用常规沟通模式;2017年7月-12月18名护理人员为观察组,护理晨会交班中采用SBAR沟通模式.观察2组交班质量,评价护士满意度.结果 观察组岗前介绍、病情交流、资料交换、输液情况、皮肤交接、管道交接、特殊检查、心理干预、沟通交流评分均高于对照组,差异有统计学意义(P<0.01).观察组对交班效率、安全措施、患者参与、监控合作、信息提供的满意度评分高于对照组,差异有统计学意义(P<0.01).结论 SBAR沟通模式应用于精神科护士展会交班中,可有效提高交班质量及护士满意度.
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流程规范
内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 SBAR沟通模式提升精神科护理展会交班质量的效果
来源期刊 中西医结合护理(中英文) 学科 医学
关键词 SBAR沟通模式 精神疾病 护理管理 晨会交班
年,卷(期) 2018,(6) 所属期刊栏目 护理管理
研究方向 页码范围 155-158
页数 4页 分类号 R192.6
字数 3155字 语种 英文
DOI 10.11997/nitcwm.201806047
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 徐国英 江苏省无锡市精神卫生中心精神科 4 17 1.0 4.0
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SBAR沟通模式
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2096-0867
31-2114/R
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2015
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