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摘要:
在社会主义市场经济的背景之下,工会就代表职工权益的维护者和代言者,在各个领域中都发挥着非常重要的作用,为保障员工的合法权益做出了非常突出的贡献.现如今,随着社会经济的不断发展,国有企业的改革也在加快脚步.这种改革的进度不仅为工会的各项职能提供了创新基础,也为工会职能的实践提供了更加广阔的领域.在新时期的背景下,国有企业的改革会使得职工结构发生变化,也会使得工会职能的正常运行面临挑战.在本文中,就针对新时期背景下国有企业工会的职能以及工作的开展进行了相应的分析.
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模式创新
内容分析
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文献信息
篇名 新时期国企工会的职能定位及实现方式
来源期刊 企业改革与管理 学科
关键词 新时期 国企工会 职能
年,卷(期) 2018,(17) 所属期刊栏目 企业党建
研究方向 页码范围 202-203
页数 2页 分类号
字数 2950字 语种 中文
DOI
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作者信息
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1 任美艳 2 12 1.0 2.0
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节点文献
新时期
国企工会
职能
研究起点
研究来源
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期刊影响力
企业改革与管理
半月刊
1007-1210
11-3793/F
大16开
北京市
82-511
1993
chi
出版文献量(篇)
32012
总下载数(次)
150
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