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职业院校特聘兼职教师队伍建设现状与对策 ——以乌鲁木齐市为例
职业院校特聘兼职教师队伍建设现状与对策 ——以乌鲁木齐市为例
作者:
徐嘉
袁翠兰
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
职业院校
兼职教师队伍
现状对策
摘要:
一所院校的师资队伍往往能体现出该所院校的办学实力,是院校赖以生存和发展主要动力.所以,建设一支强有力的师资队伍是各院校培养技能型人才、综合性人才的关键.本文笔者将结合一定的调查结果,分析乌鲁木齐市职业院校兼职教师队伍建设中存在的问题,并结合当前存在的问题提出一些建设性的建议和对策.
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文献信息
篇名
职业院校特聘兼职教师队伍建设现状与对策 ——以乌鲁木齐市为例
来源期刊
文化创新比较研究
学科
教育
关键词
职业院校
兼职教师队伍
现状对策
年,卷(期)
2018,(9)
所属期刊栏目
文化产业
研究方向
页码范围
158-159
页数
2页
分类号
G715.1
字数
2176字
语种
中文
DOI
10.3969/j.issn.2096-4110.2018.09.092
五维指标
作者信息
序号
姓名
单位
发文数
被引次数
H指数
G指数
1
徐嘉
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2
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袁翠兰
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传播情况
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节点文献
职业院校
兼职教师队伍
现状对策
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
文化创新比较研究
主办单位:
黑龙江文化产业投资控股集团有限公司
出版周期:
旬刊
ISSN:
2096-4110
CN:
23-1601/G0
开本:
16开
出版地:
哈尔滨市南岗区宣化街451-6号
邮发代号:
创刊时间:
2017
语种:
chi
出版文献量(篇)
13211
总下载数(次)
51
总被引数(次)
8204
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