政工师自身修养与企业人力资源管理的开展思路解析

• 作者: 赵爱明
• 来源期刊: 百科论坛电子杂志
• 关键词: 政工师 自身修养 企业人力资源管理 开展思路
• 年，卷（期）: 2018,（24）
• 所属期刊栏目: 企业经济
• 页码范围: 464-465
• 页数: 2页
• 字数: 2042字
• 语种: 中文

摘要

企业竞争的本质是人才的竞争.在企业中,人力资源是核心资源,也是企业竞争成败的关键因素.由此,实施科学的人力资源管理,通过人才的积累帮助企业提升核心竞争力是企业发展的关键手段.其中企业政工师的存在,能够通过思想政治工作帮助企业进行更好的人力资源管理,而政工师自身修养使其政治工作的基础,直接影响了企业人力资源管理工作的好坏.本文针对政工师自身修养与人力资源管理的影响进行分析,并提出部分开展思路供广大企业参考.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	赵爱明		1	0	0.0	0.0