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人力资本流动与区域发展失衡
人力资本流动与区域发展失衡
作者:
梁声远
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
人力资本
人口流动
财税转移支付
区域发展差距
摘要:
人力资本随人口流动方向而形成东部富裕而中西部相对贫乏的人力资本分布格局,在人力资本价值上涨的背景下不利于缩小我国区域发展差距。本文基于人力资本水平流动和中央转移支付的垂直流动建构人力资本双向流动模型,通过2015年全国1%人口抽样调查和全国流动人口动态监测调查数据,计算得东部尽管向中西部转移支付1.1万亿元人力资本相关成本,但通过人口流动得到来自中西部人口得3.7万亿元的人力资本收益,净得人力资本远高于中西部。因此,本文认为财政转移支付不足以弥补中西部的人力资本流失,需要设法减少人力资本的东流。
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人力资本
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内容分析
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内容分析
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文献信息
篇名
人力资本流动与区域发展失衡
来源期刊
中山大学研究生学刊:社会科学版
学科
经济
关键词
人力资本
人口流动
财税转移支付
区域发展差距
年,卷(期)
2019,(4)
所属期刊栏目
研究方向
页码范围
47-55
页数
9页
分类号
F127
字数
语种
DOI
五维指标
作者信息
序号
姓名
单位
发文数
被引次数
H指数
G指数
1
梁声远
中山大学社会学与人类学学院
1
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引文网络
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人力资本
人口流动
财税转移支付
区域发展差距
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研究来源
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研究去脉
引文网络交叉学科
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期刊影响力
中山大学研究生学刊:社会科学版
主办单位:
中山大学研究生培养处
出版周期:
季刊
ISSN:
CN:
开本:
出版地:
广东广州新港西路135号
邮发代号:
创刊时间:
语种:
出版文献量(篇)
1795
总下载数(次)
27
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