基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取       
摘要:
非在编教师在公办幼儿园中占据很大比例,即使他们与很多在编教师拥有同样资历,但是在薪酬方面却相差甚远。本文主要针对公办幼儿园非在编教师薪酬的不合理之处进行分析,指出造成薪酬不合理的原因、薪酬不合理的负面影响以及如何对薪酬进行改善。
推荐文章
我院抗菌药物应用的合理性分析
抗菌药物
合理用药
处方分析
门诊处方点评及用药合理性分析
门诊处方
处方点评
用药合理性
人工鱼礁选址合理性分析
人工鱼礁
选址
合理性
海域使用论证
公办幼儿园教师课程实施现状探究
幼儿园
课程实施
影响因素
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
(/次)
(/年)
文献信息
篇名 公办幼儿园非在编教师薪酬不合理性分析及对策研究
来源期刊 早期教育:教科研版 学科 教育
关键词 公办幼儿园 非在编教师 薪酬
年,卷(期) 2019,(5) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 16-19
页数 4页 分类号 G617
字数 语种
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 张莉 华中师范大学教育学院 120 122 5.0 9.0
2 黄晓敏 华中师范大学教育学院 15 0 0.0 0.0
传播情况
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献  (0)
共引文献  (0)
参考文献  (39)
节点文献
引证文献  (0)
同被引文献  (0)
二级引证文献  (0)
2007(1)
  • 参考文献(1)
  • 二级参考文献(0)
2009(2)
  • 参考文献(2)
  • 二级参考文献(0)
2019(0)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(0)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
研究主题发展历程
节点文献
公办幼儿园
非在编教师
薪酬
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
早期教育:教科研版
月刊
1005-6017
32-1099/G4
南京市草场门大街133号
28-427
出版文献量(篇)
1795
总下载数(次)
25
总被引数(次)
0
论文1v1指导