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摘要:
目的:探讨消毒供应中心工作人员心理压力来源与工作满意度的关系.方法:对宜昌市中医医院、宜昌市妇幼保健院、宜昌市中心人民医院、三峡大学附属仁和医院消毒供应中心70名工作人员进行调查,分别行压力源量表与工作满意度量表评价,分析二者关系.结果:70名工作人员工作压力源各维度得分情况:工作时间(13.06±2.23)分、职业观念(12.25±2.05)分,人际关系(12.07±2.13)分,工作环境(10.87±1.96)分,专业及工作方面(9.17±1.74)分,总均分(11.48±1.92)分.逐步回归分析显示,工作目的与工作人员职业观念、工作环境、人际关系、专业及工作方面等压力源维度呈正相关(P<0.05),文化水平与工作时间压力维度呈负相关(P<0.05),编制压力维度与人际关系呈负相关(P<0.05).工作人员工作满意度评分情况:内在满意度评分为(1.95±0.49)分,外在满意度评分为(1.67±0.29)分,一般满意度得分为(2.96±0.68)分,总均分为(2.19±0.46)分.Pearson相关分析显示,压力源事件与消毒供应中心工作人员工作满意度评分呈负相关(P<0.05).结论:消毒供应中心工作人员心理压力来源与工作满意度密切相关,医院管理者应积极采取有效措施缓解工作人员心理压力,以提高其工作满意度.
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文献信息
篇名 消毒供应中心工作人员心理压力来源与工作满意度的关系
来源期刊 中国健康心理学杂志 学科 医学
关键词 消毒供应中心 心理压力来源 工作满意度 职业心理
年,卷(期) 2019,(12) 所属期刊栏目 职业心理
研究方向 页码范围 1843-1846
页数 4页 分类号 R395.6
字数 5275字 语种 中文
DOI 10.13342/j.cnki.cjhp.2019.12.025
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 周丽 7 14 2.0 3.0
2 袁妮 1 0 0.0 0.0
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中国健康心理学杂志
月刊
1005-1252
11-5257/R
大16开
河北省唐山市路北区幸福花园 505-9-201 信箱
18-285
1993
chi
出版文献量(篇)
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相关基金
湖北省自然科学基金
英文译名:Natural Science Foundation of Hubei Province
官方网址:http://www.shiyanhospital.com/my/art/viewarticle.asp?id=79
项目类型:重点项目
学科类型:
论文1v1指导