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摘要:
随着时代的不断发展,人才逐渐成为了一个城市发展的动力。吸引技术型人才成为了许多城市的重要目标,在各大城市企业不断吸引人才的背景下,一个城市要保持其竞争力和创新力,就需要与时俱进并且不能盲目地调整政策。本文搜集2008年至2017年大学生就业的数据,建立多元线性回归模型,来定量分析人才需求状况。根据数据分析,结合A市经济管理类人才培养中的存在的问题,为A市的城市发展和人才引进提供策略,并对经济管理专业的人才培养计划提出建议。
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文献信息
篇名 基于多元线性回归模型的A市经济管理类人才需求分析
来源期刊 财富生活 学科 经济
关键词 多元线性回归模型 人才 需求
年,卷(期) cfsh_2019,(5X) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 86-86
页数 1页 分类号 F713.36
字数 语种
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 王红蕾 14 4 1.0 1.0
2 吴英珏 7 3 1.0 1.0
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研究主题发展历程
节点文献
多元线性回归模型
人才
需求
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
财富生活
半月刊
2096-4625
12-1456/F
16开
天津市和平区南海路谦益里7号
6-14
2017
chi
出版文献量(篇)
12174
总下载数(次)
36
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