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摘要:
电网调度员的人为差错是影响电力系统安全运行的重要因素,不合适的工作负荷是造成人为差错的主要原因之一.依据认知心理学中人的信息处理模型,结合调度员任务职能,提出从信息感知、操作行为、语音输出以及心里资源占用等四个维度对调度员工作负荷进行评价.借助视频、音频以及生理监控与分析,提取多种特征对以上各维度进行定量化连续描述.利用实测数据确定特征权重最终实现调度员工作负荷多指标综合评价.最后将本方法应用于真实调度场景中,实验结果一定程度上验证了方法的有效性,由此为电网调度员工作负荷评价问题提供了一种详细且有效可行的方案.
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文献信息
篇名 基于多特征融合的电网调度员工作负荷综合评价方法
来源期刊 微型电脑应用 学科 工学
关键词 电网调度员 工作负荷 行为分析 生理监控 多维度综合评价
年,卷(期) 2019,(11) 所属期刊栏目 基金项目
研究方向 页码范围 71-75
页数 5页 分类号 TM73
字数 3700字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1007-757X.2019.11.023
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 傅山 上海交通大学电子信息与电气工程学院 29 46 4.0 5.0
2 王臻 上海交通大学电子信息与电气工程学院 17 54 4.0 7.0
3 宋柄兵 国家电网有限公司华东调度分中心 2 26 1.0 2.0
4 周毅 国家电网有限公司华东调度分中心 5 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
节点文献
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工作负荷
行为分析
生理监控
多维度综合评价
研究起点
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微型电脑应用
月刊
1007-757X
31-1634/TP
16开
上海市华山路1954号上海交通大学铸锻楼314室
4-506
1984
chi
出版文献量(篇)
6963
总下载数(次)
20
总被引数(次)
28091
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