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摘要:
随着用工制度的创新和新技术在企业的运用,一些新型用工方式如'平台+劳动者'以其人力资源成本较低、就业灵活,自由度高,适应面广,时间、空间限制较少等巨大的制度优势,受到了企业和各种层次的劳动者的重视和青睐,并引入到企业生产经营活动中,逐渐成为了我国企业用工制度中不可或缺的重要组成部分。
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文献信息
篇名 “平台+劳动者”新型用工方式下维护劳动者权益的思考
来源期刊 工会信息 学科 政治法律
关键词 用工方式 维权工作 工会组织 劳动者权益 职工维权
年,卷(期) 2019,(13) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 21-22
页数 2页 分类号 D412.6
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研究主题发展历程
节点文献
用工方式
维权工作
工会组织
劳动者权益
职工维权
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
工会信息
半月刊
11-2873/D
16开
北京市东城区安德路甲61号工人日报社
1988
chi
出版文献量(篇)
12791
总下载数(次)
28
总被引数(次)
1051
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