新疆地区实习护生情绪劳动与就业趋势的现状及相关性分析

• 作者: 章美华 薛素梅 陆影
• 来源期刊: 国际护理学杂志
• 关键词: 情绪劳动 就业趋势 生存分析 实习护生
• 年，卷（期）: 2019,（9）
• 所属期刊栏目: 调查研究
• 页码范围: 1174-1177
• 页数: 4页
• 字数: 3409字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3760/cma.j.issn.1673-4351.2019.09.008

摘要

目的 调查并分析新疆地区实习护生情绪劳动与就业趋势的现状及相关性.方法 选取该院实习护生140名作为研究对象.通过发放问卷形式对实习护生情绪劳动现状及就业趋势进行调查,并用生存分析法分析实习护生情绪劳动对就业趋势的影响.结果 实习护生情绪劳动表层扮演劳动得分为( 13. 12 ± 3. 09)分、得分率为52. 48% ,深层行为为(15. 31±4. 13)分、得分率为51. 03% ,就业趋势(19. 34±2. 09)分,得分率为64. 47% .就业趋势得分与情绪劳动深层行为呈正相关、与情绪劳动总分呈弱的正相关相关,差异有统计学意义(P<0. 05),与表面行为无相关性,差异无统计学意义(P>0. 05).生存分析显示,情绪劳动总分及深层表演得分越高,从事本专业累计频率就越低.结论 实习护士人员的情绪劳动得分较高者,其就业时选择非本专业的趋势降低,建议采取合理手段调控实习护生的情绪劳动,从而提高其就业率,减少护理人才的流失.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	陆影	新疆医科大学第一附属医院呼吸二科	38	174	7.0	11.0
2	薛素梅	新疆医科大学第一附属医院护理部	45	247	9.0	13.0
3	章美华	新疆医科大学第一附属医院血液二科	25	165	8.0	12.0