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摘要:
由于我国的经济体制不断地完善,经济发展的速度越来越快,如今,企业的经营环境也发生了相应的变化,企业面临的不确定性增加,从而对企业管理者的要求更高。人力资源作为企业最重要的资源,已成为企业发展的重要因素,越来越受到企业管理者的重视。所以,更加有效的开发和管理企业的人力资源,更好的发展和管理人力资源,对提高员工整体水平、挖掘员工潜能,从而最终提高企业管理效率,提高企业核心竞争力,具有重要作用。
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文献信息
篇名 论现代企业中的人力资源开发与管理
来源期刊 现代国企研究 学科 经济
关键词 现代企业 人力资源 开发管理
年,卷(期) 2019,(12) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 432-432
页数 1页 分类号 F272.92
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现代国企研究
月刊
2095-0322
11-5992/F
大16开
北京市丰台区南四环西路188号三区26号
2010
chi
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