试析领导管理中的有效激励行为

• 作者: 罗艳霞
• 来源期刊: 新丝路:上旬
• 学科: 社会科学
• 关键词: 激励行为 领导 管理
• 年，卷（期）: xslsx_2019,（7）
• 页码范围: 0042-0042
• 页数: 1页
• 分类号: C

摘要

作为企业的政策决策者,企业保持永久的活力,提升员工的归属感、满意度、幸福感,采取必要的激励措施是十分重要的。提高管理中的有效激励行为,可以从内部和外部两方面解构,以充分调动员工的积极性,发挥他们的潜能“。参与式”管理、激励理论等部分的内容,从理论上加强了领导管理中的有效激励。坚持环境的改善,坚持构建优秀的企业文化,从内部到外部形成员工信任团队、信任企业, 最终忠于企业。

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1	罗艳霞		1	0	0.0	0.0