新的人力资源共享服务中心管理模式探析

• 作者: 李凤云
• 来源期刊: 各界
• 关键词: 新型 人力资源 共享服务中心 管理
• 年，卷（期）: 2019,（4）
• 所属期刊栏目: 经济与管理
• 页码范围: 69
• 页数: 1页
• 字数: 1850字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1007-3906.2019.04.053

摘要

本文首选分析了建设新型人力资源共享服务中心的必要性,不仅为企业减轻了不必要的人力负担,还减少了时间成本和不必要的资金负担.其次,对人力资源共享服务中心管理模式进行分析,人力资源共享服务中心由人力资源服务中心、人力资源专家中心、人力资源合作伙伴三部分组成,各部分既独立运作,完善并优化人力资源服务,又相互合作,共同推动企业实施战略人力资源管理,实现企业长期发展.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	李凤云		3	1	1.0	1.0