以三方协议为依托的培训评估体系搭建研究

• 作者: 张川 李英琦 胥旭 高蕙
• 来源期刊: 劳动保障世界
• 关键词: 培训评估 三方协议 评估体系
• 年，卷（期）: 2019,（17）
• 所属期刊栏目: 理论探讨
• 页码范围: 77
• 页数: 1页
• 字数: 2021字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1007-7243.2019.17.045

摘要

培训效果评估是目前培训行业存在的一个非常难于解决的问题.科学的培训评估对于了解投资的效果,界定培训对组织的贡献,证明员工培训所做出的成绩非常重要.本文以三方协议为提托,将被培训者、直接领导和主办方有效的结合起来,各司其职,以保障培训效果.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	张川	石家庄邮电职业技术学院培训部	8	6	2.0	2.0
2	李英琦	石家庄邮电职业技术学院培训部	8	5	2.0	2.0
3	胥旭	石家庄邮电职业技术学院培训部	9	4	1.0	1.0
4	高蕙	石家庄邮电职业技术学院培训部	2	3	1.0	1.0