影响企业人力资源绩效管理的几个因素分析

• 作者: 杨淑红
• 来源期刊: 中国高新区
• 关键词: 人力资源 绩效管理 因素
• 年，卷（期）: 2019,（11）
• 所属期刊栏目: 企业管理
• 页码范围: 227
• 页数: 1页
• 字数: 1555字
• 语种: 中文

摘要

本文阐述了企业和个人的目标,分析了企业人力资源的充分利用,研究了"以人为本"型单位的人力资源绩效管理、企业人力资源绩效考核体系的保障,仅有一步提出了企业人力资源绩效管理体系设计必须注意的四个问题,即人力资源绩效管理体系与薪酬管理体系的关系,单位下属员工的工作成果和管理人员的工作成果,制定人力资源绩效指标和绩效标准,确保人力资源绩效管理体系的连贯性和一致性.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	杨淑红		3	0	0.0	0.0